Uudenmaan liitto on Uusimaa-ohjelmassaan laatinut yhdeksi tavoitteekseen nostaa alueen työllisyysaste 80 prosenttiin vuoteen 2030 mennessä.
Tavoite on kunnianhimoinen, mutta erittäin tarpeellinen. Korkea työllisyysaste tuo mukanaan kasvua ja elinvoimaa, josta kaikki hyötyvät.
TE-uudistuksen yhteydessä palvelut siirtyvät paikallistasolle kuntien ja työllisyysalueiden hoidettavaksi vuoden 2025 alusta. Porvoon aktiivinen rooli alueella on keskeinen. Meidän tulee tunnistaa tarpeet ja puutteet niin työnhakijan kuin myös työnantajan näkökulmasta. Meidän tulee olla mukana paikallisesti ratkaisemassa aktiivisesti mm. kohtaanto-ongelmaa.
Työllistymisen esteet ja toisaalta työllisyyspalveluiden tarpeet ovat yksilöllisiä.
Nähtäväksi jää, miten uudistuksen jälkeen pystymme löytämään tähän ratkaisuja alueellamme.
Ei ole yhtä oikeaa tapaa työllistyä, mutta jokaista meistä tarvitaan!
Heinäkuussa 2024 Työ- ja elinkeinoministeriön selvityksen mukaan pitkäaikaistyöttömien osuus työnhakijoista oli Uudellamaalla kaikista korkein. Tämä käy yhteiskunnalle kalliiksi.
Korkeammasta työllisyysasteesta puhuttaessa ei voida jättää huomioimatta koulutuksen ja onnistuneen kotoutuksen merkitystä.
Panostaminen koulutukseen ja jatkuvaan ammatilliseen kehitykseen auttaa työntekijöitä ja -hakijoita sopeutumaan työmarkkinoiden muutoksiin.
Työelämän digitalisaation ja teknologisten taitojen kehittämiseen keskittyvät koulutukset auttavat erityisesti niillä aloilla, joilla tarvitaan uusia taitoja.
Koulutuspaikkojen tulee myös tulevaisuudessa paremmin vastata työelämän tarpeita, jotta kohdanto-ongelma on mahdollista ratkaista.
TE-toimistojen tarjoamat valmennusohjelmat, henkilökohtainen uraohjaus ja mentorointi, auttavat työttömiä löytämään työmahdollisuuksia ja lisäävät heidän osaamistaan.
Maahanmuuttajien kotouttamisen ja kielenopetuksen parantaminen on erityisen tärkeää, jotta heidän työllistymisensä helpottuu. Suomessa usein työllistyminen vaatii toisen kotimaisen kielen osaamista.
Vaihtoehtona on myös työllistää itse itsensä. Yrittäjyyteen kannustaminen ja tukeminen starttirahojen ja yrittäjyysneuvontapalveluiden kautta ovat olennainen osa työttömyyden karsimista. Ei ole yhtä oikeaa tapaa työllistyä, mutta jokaista meistä tarvitaan!
Nea Hjelt Porvoon kaupunginvaltuuston ensimmäinen varapuheenjohtaja (kok.)
Frida Sigfrids kaupunginhallituksen jäsen (rkp.)